绩效管理的指标定义是什么 绩效管理的定义是什么?

2023-08-12 17:20:30 666阅读 投稿:网友
前言 企业*绩效定性评价指标包括战略*、发展创新、经营决策、风险控制、基础*、人力资源、行业影响、*贡献等八个方面的指标,主要反




企业*绩效定性评价指标包括战略*、发展创新、经营决策、风险控制、基础*、人力资源、行业影响、*贡献等八个方面的指标,主要反映企业在一定经营期间所采取的各项*措施及其*成效。

战略*评价主要反映企业所制定战略规划的科学性,战略规划是否符合企业实际;

发展创新评价主要反映企业在经营*创新和工艺革新等方面;

经营决策评价主要反映企业在决策*和决策程序等方面采取的措施;

风险控制评价主要反映企业在财务风险和市场风险等方面的*;

基础*评价主要反映企业在制度建设和内部控制等方面的情况;

人力资源评价主要反映企业人才结构和人才培养等方面;

行业影响评价主要反映企业主营业务的市场占有率,对国民经济及区域经济的影响与带动力;

*贡献评价主要反映企业在资源节约环境保护等方面的贡献程度。

声明:本站所有作品(图文、音视频)均收集整理自网络,仅供网友学习交流。若有不妥之处,请联系我们删除。