仓库主管指标考核标准的四大指标根据企业实际情况，加以完善，制定所需考核标准。
仓库主管的考核标准的目的为提高仓储运作经济效益，技术，操作水平，要进行认真的经济核算工作，进行核算就要有明确的经济技术指标体系。
仓库主管的考核标准：
1、货物存储量指标；
2、货物质量指标；
3、劳动生产率指标；
4、储存经济性指标。
仓库主管的考核标准 仓库主管
前言 仓库主管指标考核标准的四大指标根据企业实际情况，加以完善，制定所需考核标准。仓库主管的考核标准的目的为提高仓储运作经济
仓库主管指标考核标准的四大指标根据企业实际情况，加以完善，制定所需考核标准。
仓库主管的考核标准的目的为提高仓储运作经济效益，技术，操作水平，要进行认真的经济核算工作，进行核算就要有明确的经济技术指标体系。
仓库主管的考核标准：
1、货物存储量指标；
2、货物质量指标；
3、劳动生产率指标；
4、储存经济性指标。